不想继续当小时工了，自动离职后工资会扣多少

自动离职后工资按合同约定计算，若造成损失需赔偿，扣款不超月工资的20%。依据《工资支付暂行规定》，自动离职工资需按劳动合同约定处理，若造成经济损失，用人单位可从工资中扣除赔偿，但每月扣款有限额。不及时处理可能导致经济纠纷或法律诉讼。
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自动离职后工资处理，常见方式为按合同结算并协商赔偿。若未造成损失，直接按劳动合同约定结算工资；若造成损失，需与用人单位协商赔偿事宜，确定扣款金额。
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自动离职工资处理视情况而定。未造成损失，按合同约定工资结算；造成损失，先协商赔偿，扣款不超月工20%；协商不成，可申请劳动仲裁或诉讼，依据《工资支付暂行规定》处理。